[교육학] 리더는 머슴이다 - 서번트 리더십
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작성일 19-11-28 12:05본문
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평가할수있는 두가지 능력이 필요하다
(감지능력, 예측능력)
2.기업에서의 서번트 리더십
1) 제네럴 모터스
-조직을 꿰뚫어
리더는 머슴이다
목 차
I.서론
II.본론
1.지도자로서의 서번트
2.기업에서의 서번트 리더십
3.재단에서의 서번트 리더십
4.제도적 기관과 서번트
5.이사회와 서번트
6.서번트 리더의 7가지 속성
III.結論
서 론
그린리프
서번트 리더십
본 론
1.지도자로서의 서번트
2.기업에서의 서번트 리더십
3.재단에서의 서번트 리더십
4.제도적 기관과 서번트
5.이사회와 서번트
6.서번트 리더의 7가지 속성
1.지도자로서의 서번트
discrimination없이 받아들이고 …(省略)
[교육학] 리더는 머슴이다 - 서번트 리더십
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[교육학] 리더는 머슴이다 - 서번트 리더십
레포트/사범교육
순서
다.
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리더는 머슴이다
목 차
I.서론
II.본론
1.지도자로서의 서번트
2.기업에서의 서번트 리더십
3.재단에서의 서번트 리더십
4.제도적 기관과 서번트
5.이사회와 서번트
6.서번트 리더의 7가지 속성
III.結論
서 론
그린리프
서번트 리더십
본 론
1.지도자로서의 서번트
2.기업에서의 서번트 리더십
3.재단에서의 서번트 리더십
4.제도적 기관과 서번트
5.이사회와 서번트
6.서번트 리더의 7가지 속성
1.지도자로서의 서번트
discrimination없이 받아들이고 감정을 함께 나누라
정보가 충분하지 않아도 결정해야 한다
과감하게 말할수 있어야 한다.
goal(목표) 를 분명하게 제시해야 한다.